Как правильно распределять ставки между должностями в разных организациях?

Вопрос №18558080 из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 02.07.2021, 08:36
У меня в одной организации 1 ставка на одну должность и 0,5 ставки на другой должности, и в другой организации 0,5 ставки. Можно ли так работать или нужно увольняться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Александра

Ваше трудоустройство в рамках закона, - внешнее совместительство.

02.07.2021, 08:40
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Модете работать по совместительству, противоречий нет.

02.07.2021, 08:39
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
Похожие темы:
На 0 5 ставки

Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских