Оплата больничного при увольнении - за какой срок работодатель должен выплатить компенсацию?

Проконсультируйте пожалуйста, заявление на увольнение написал с 29.03.2016 подписали с отработкой 2 недели сказали уволят 11.03.2016, я с 31.03.2016 ушёл на больничный и был на нём до 12.04.2016 но с 13.04.2016 открыл новый больничный т.к. лёг на операцию и пробыл на больничном до 27.04.2016 - вопрос оплатят ли мне второй больничный ведь я уволен 11.04.2016, спасибо заранее за объёмный ответ...

Больничный лист открыли после увольнения, при продлении закрыли и тем же днём открыли новый, но новый открыт после 30 дней после увольнения. Будет ли оплачен второй. Лист, если это одно и тоже заболевание и фактически это продление больничного листа.

В данный момент официально трудоустроена. При этом нахожусь на длительном больничном уже с апреля месяца. 10 июня буду уволена (написала заявление на увольнение по собст. Желанию). вопрос: оплатят ли мне больничные листы, если я буду продолжать находиться на больничном после увольнения?

И еще. Если после закрытия больничного по текущему заболеванию, я открою больничный с другим заболеванием, но уже после увольнения (после 10 июня) оплатят ли мне его?

Спасибо.

25.04.19 написал заявление на увольнение, 31.04.19 был уволен. На кануне увольнения заболел, открыл больничный лист 30.04.2019, закрыл 14.05.2019. 24.05.2019 предоставил больничный лист работодателю, вчера был день начисления заработной платы, но выплаты за больничный так и не поступили. Как мне быть?

Написала заявление на увольнение 29.07.16, подписано с отработкой по 12.05.16. С 30.07 ушла на больничный лист, заболевание сложное, больничный будет длительный. Как быть с датой увольнения? Оплатит ли работодатель б/л и за сколько дней?

Работая на испытательном сроке, я открыла больничный лист в пятницу закрыла в понедельник, в пятницу написала заявление на увольнение. В какой срок работодатель должен оформить моё увольнение, и сколько дней необходимо отрабатывать при таком увольнении?

10.11.2014 я написала заявление на увольнение по собственному желанию, 24.11.2014 меня должны уволить с занимаемой должности. 10.11.2014 меня положили в больницу, этим же числом открыли больничный лист. Спустя неделю меня перенаправили в другую больницу, таким образом 18.11.2014 мне закрыли первый больничный в одной мед. организации и с 19.11.2014 открыли второй больничный лист уже в другом мед. учреждении. Первый больничный 19.11.2014 я сдала в бухгалтерию, предупредив, что мне открыли второй и (по словам врача) закроют больничный только 28.11.2014. Таким образом у меня созрело несколько вопросов: каким числом я буду уволена, ведь я предупредила руководство о своем увольнении за две недели, но до 28.11.2014 я буду на больничном; когда, в соответствии с ТК РФ, меня должны ознакомить с приказом об увольнении; когда мне должны отдать мою трудовую книжку и выплатить расчетные при увольнении; и, последнее, как мне оплатят мои больничные листы - только первый или второй тоже (начали ведь лечить в одной клинике, но перенаправили в другую по одному и тому же заболеванию) и в какой срок произведут эти выплаты? Заранее спасибо.

Я уволена по соглашению сторон и на следующий день открыла первый больничный лист, который закрыли через 9 дней. Второй больничный лист у другого врача открыт через один день. Оплата будет проведена по двум больничным листам?

Работала на госслужбе. Написала заявление об увольнении в сентябре, потом заболела. Больничный был с сентября до конца октября. Закрыли больничный. Оплатили. С середины ноября заболела опять, открыли больничный, открыт по сей день. Он оалатится? Звонила в ОК. Сказали, что больничный оплачивается в течение 6 месяцев.

Оплатят ли мне больничный 14 календарных дней, если я была уволена по соглашению сторон 21 день назад. И открыла больничный на 21 день после увольнения? Или мой больничный должен быть больше 30 дней?