Подрядник обещал официальное трудоустройство, но не собирается добавлять запись в трудовую книжку - что делать?

Вопрос №18622405 из г. Липецк
опубликован 03.08.2021, 15:40

Устраиваюсь на завод через подрядчика, нужно официальное трудоустройство, пообещали оформить, чтоб хотя бы по минималке, а теперь говорят, официально мы вас устроим, отчисления в пфр будут идти, но записи в трудовой не будет, потому что вы будете работать по договору. Это как так? Не могу понять логику вещей..

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Колодезная Анна Юрьевна

Юрист Воронеж, стаж 15 лет

4.7 1174 отзыва

Добрый день. Вам предлагают работать по договору оказания услуг. Отчисления они и правда будут делать, но ряд прав предусмотренных трудовыми отношениями вы иметь не будете в т. ч. на оплачиваемый отпуск и больничный. Запись в трудовую также не делается поскольку это не трудовые отношения, а гражданско-правовые.

03.08.2021, 15:43

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63349 отзывов

Это значит, что будет не трудовой договор, а договор ГПХ.

С уважением.

03.08.2021, 15:41

Наконец-то все понятно, благодарю!

Спросить юриста

Панин Сергей Анатольевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

4.8 1701 отзыв

Вас устроят по договору гражданско-правового характера. То есть Вы не будете иметь каких-либо прав, предусмотренных Трудовым кодексом. Это не особо законно, но практикуется многими работодателями. Отчисления в ПФР должны будут делать. Устраиваться или нет на таких условиях решать Вам.

03.08.2021, 15:43

Хороший ответ. Спасибо!

Спросить юриста