Школьный библиотекарь-мать-одиночка в поиске защиты от принудительной вакцинации от COVID-19
опубликован 05.08.2021, 13:03
А как же законы о добровольно сти медицинского вмешательства? На что мне содержать ребёнка, являясь матерью-одиночкой, если других доходов нет и отстраняют без сохранения зарплаты.
Законы есть законы. Прививайтесь, или ищите иную работу, или боритесь!
Добровольность медицинского вмешательства установлена ст. 20 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" от 21.11.2011 N 323-ФЗ. Вы имеете безусловное право соглашаться на прививку или отказаться. Насильно Вам ее никто делать не будет. Да и ст. 5 ФЗ РФ "Об иммунопрофилактике" дает право отказаться от прививки. Однако отсутствие профилактических прививок влечет отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. К таким работам относятся работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность (Постановление Правительства РФ от 15 июля 1999 г. N 825). Соответственно, от прививки Вы можете отказаться. Насильно Вам ее, конечно никто не сделает. В этом заключается добровольность мед вмешательства. Но Вас законно отстранят от работы без сохранения зарплаты. Надеюсь, что я смогла Вам обосновать ответ на Ваш вопрос.
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статус мать-одиночка и предпенсионера не дает права отвода от прививки. Если имеется приказ по предприятию, то либо делать прививку, либо отстранят.
Если нет медотвода у Вас, то может пожаловаться в ГИТ и прокурору, но ряд работ связан с обязательной прививкой.
А как же законы о добровольно сти медицинского вмешательства? На что мне содержать ребёнка, являясь матерью-одиночкой, если других доходов нет и отстраняют без сохранения зарплаты.
Законы есть законы. Прививайтесь, или ищите иную работу, или боритесь!
Добровольность медицинского вмешательства установлена ст. 20 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" от 21.11.2011 N 323-ФЗ. Вы имеете безусловное право соглашаться на прививку или отказаться. Насильно Вам ее никто делать не будет. Да и ст. 5 ФЗ РФ "Об иммунопрофилактике" дает право отказаться от прививки. Однако отсутствие профилактических прививок влечет отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. К таким работам относятся работы в организациях, осуществляющих образовательную деятельность (Постановление Правительства РФ от 15 июля 1999 г. N 825). Соответственно, от прививки Вы можете отказаться. Насильно Вам ее, конечно никто не сделает. В этом заключается добровольность мед вмешательства. Но Вас законно отстранят от работы без сохранения зарплаты. Надеюсь, что я смогла Вам обосновать ответ на Ваш вопрос.
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Отказалась делать прививку от ковида. Руководитель грозится снимать премию, пока не сделаю. Правомерно ли это? Я работаю поваром.
Могут ли отстранить от работы за отказ от вакцинации мать-одиночку?
Я мать одиночка, на работе заставляют делать прививку от ковид, могут ли меня отстранить от работы? Спасибо.
Работаю библиотекарем. На работе обязывают вакцинироваться от коронавируса. Можно ли отказаться от вакцинации.?
Отказ от вакцинации на работе - как сохранить зарплату и обезопасить своих детей?
Работодатель требует прививку от COVID-19 - как защититься и сохранить работу
Отказ от прививки - что делать, если работодатель требует заполнить форму и может ли он это сделать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут