Получение зарплаты и аванса на карту, болезнь и выплата наличными - вопросы к бухгалтерии
Вопрос №18641219
из г. Москва
опубликован 10.08.2021, 23:40
опубликован 10.08.2021, 23:40
Я получаю 99 000 р. из них 23925 аванс + 23925 зарплата на карту. Остальные налом. 51150 р. в июле я болел 12 дней из 22 рабочих. Я работаю в компании более 8 лет. Мне выплатили налом, 37 000 р.
Скажите это справедливо? Вопрос, наверно к бухгалтерам?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
У Вас часть зарплаты неофициальная (нал). Правильно это или нет, это решаете Вы. Соглашаясь на работу на таких условиях. Соответственно больничный (за счёт государства) исчисляется из из официальной зарплаты. Ваш работодатель не готов выплачивать Вам больничный за свой счёт. И это справедливо (в какой то мере) - нет работы, нет оплаты. Ваше право согласиться или отказаться от этого, устроить разборки, написать в ГИТ, прокуратуру и подать в суд. Возможно, Вы даже выиграете и накажете работодателя. Только вот вопрос - нужен ли работодателю такой сотрудник? Работодатель сделает так, что Вы захотите уволиться - поверьте, что это относительно не сложно или просто лишит Вас наличной оплаты. И все. Попробуйте, конечно, поговорить с бухгалтерией, насчёт суммы, но вряд ли они Вам что то доплатят. Или Вам ещё оплатят больничный (тогда Ваш работодатель просто бог работников).
11.08.2021, 00:56
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Обращайтесь в бухгалтерию.
10.08.2021, 23:45
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.
Я обращался в бухгалтерию, Гл. Бух. Говорит: так верно.
11.08.2021, 00:38
У Вас часть зарплаты неофициальная (нал). Правильно это или нет, это решаете Вы. Соглашаясь на работу на таких условиях. Соответственно больничный (за счёт государства) исчисляется из из официальной зарплаты. Ваш работодатель не готов выплачивать Вам больничный за свой счёт. И это справедливо (в какой то мере) - нет работы, нет оплаты. Ваше право согласиться или отказаться от этого, устроить разборки, написать в ГИТ, прокуратуру и подать в суд. Возможно, Вы даже выиграете и накажете работодателя. Только вот вопрос - нужен ли работодателю такой сотрудник? Работодатель сделает так, что Вы захотите уволиться - поверьте, что это относительно не сложно или просто лишит Вас наличной оплаты. И все. Попробуйте, конечно, поговорить с бухгалтерией, насчёт суммы, но вряд ли они Вам что то доплатят. Или Вам ещё оплатят больничный (тогда Ваш работодатель просто бог работников).
11.08.2021, 00:56
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 462
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 521
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 577
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
439
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 263
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
132
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 677
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.4
68 202
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 702
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Барнаул
Шварц А. Р.
5
31
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Если заработную карту арестовали магу я работодателю предоставить реквизиты карты родственника и на неё получать зарплату?
Проблемы с получением зарплаты и аванса на карту ВТБ 24 - Банк не отвечает на вопросы о дальнейших финансовых возможностях
Работник принят на работу 20 числа, 28 аванс, 13 - часть зарплаты. Начислят ли ему аванс?
Приставы сняли с зарплатной карты в один и тот же месяц 50% с зарплаты, а позже 50% с аванса. Законно ли это?
Я получил заработную плату на карту сбербанка. Она пришла меньше чем в расчётом листе. Как быть?
Невыплаченная часть зарплаты - обман работодателя или незнание законов?
Несоответствие между указанной и получаемой зарплатой в справке 2-НДФЛ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут