Вопрос о правомерности отстранения делопроизводителя от работы при отсутствии сертификата - рассмотрение ситуации

Вопрос №18645113 из г. Мурманск
опубликован 12.08.2021, 11:57

Работая в поликлинике делопроизводителем, получила уведомление об отстранении от работы с 2 сентября, если не предоставлю сертификат до 1 сентября. Правомерно ли отстранение и почему? Спасибо.

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алексашин Борис Михайлович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 25 лет

4.6 488 отзывов

Чем вам прививаться - это ваш выбор, вы даете согласие, согласно ст.21 Конституции РФ, никто не может быть без добровольного согласия подвергнут медицинским, научным или иным опытам. Ст.41 Конституции РФ, сокрытие должностными лицами фактов и обстоятельств, создающих угрозу для жизни и здоровья людей, влечет за собой ответственность в соответствии с федеральным законом.

Насколько я знаю Конституцию РФ никто не отменял.

12.08.2021, 13:20

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 76. Отстранение от работы

Дацкевич Константин Евгеньевич

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 5 лет

4.7 12363 отзывa

К сожалению правомерно, почему ответить невозможно, потому что есть указ главного врача по вашему региону об обязательной вакцинации.

12.08.2021, 11:58

Спасибо, теперь все ясно.

Спросить юриста

Юридическая компания Муратов и партнеры

Юридическая фирма из города Москва

4.5 178 отзывов

Правомерно, поскольку согласно постановления главного санитарного врача, работники системы здравоохранения должны сделать прививку. Каким препаратом прививаться, выбор остаётся за вами.

12.08.2021, 12:06

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Кочетков Александр Владиленович PRO

Юрист из города Тула, стаж 8 лет

4.8 47474 отзывa

На основании постановления гл. санврача и ч. 3 ст. 76 ТК РФ Вас могут отстранить от работы, но если должность не указана в постановлении Прав-ва 825, можно оспорить через суд.

12.08.2021, 12:48

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста