Какой срок для обращения в суд при нарушении трудовых прав и сколько компенсации можно запросить при завышенном объёме работы в 3 раза?

Вопрос №18732705 из г. Екатеринбург
опубликован 17.09.2021, 04:02

Скажите пожалуйста в какой срок я могу обратиться в суд в связи с нарушением трудовых прав, дело в том, что я работала в отделе кадров с увеличенным объемом работы, и на период отсутствия основного работника и вообще: штатное расписание было на 2500 тыс. ставок, а по факту принято сотрудников на 4500 тыс. ставок, для штатного расписания предусматривалось 11 специалистов по кадрам, по факту же было принято 10 и ещё 1-2 постоянно отсутствовали, никаких приказов за увеличенный объём или расширение зоны обслуживания не было, соответственно и доплат тоже. Написала в трудовую инспекцию жалобу, пришла обычная отписка, сейчас хочу обратиться в суд, чтобы отстоять свои права, подскажите пожалуйста в течение какого времени могу подать иск? И какую сумму компенсации могу запросить, объём работы был завышен в 3 раза в соответствии с нормативом.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадеев Иван Петрович

Юрист Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29686 отзывов

Вам следует подать иск в районный суд, сроки определены ст.392 ТК РФ.

17.09.2021, 05:06

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 27 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Желваков Владимир Ефимович

Юрист из города Нижний Тагил

1 отзыв

В Трудовом кодексе РФ процессуальные сроки оговорены однозначно. Вопрос о сумме компенсации морального вреда зависит от наличия доказательств факта Ваших моральных и физических страданий от деяния администрации.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какой срок для обращения в суд при нарушении трудовых прав и сколько компенсации можно запросить при завышенном объёме работы в 3 раза?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы

Трудовой спор - иск оставлен без движения, но возможно взыскание зарплаты за ноябрь и декабрь

Работодатель сокращает ЗП после восстановления на работе по решению суда

Могу я подать обращение в суд и трудовую инспекцию одновременно?

Я серьезно намерена подать в суд именно на своего начальника за нарушение трудовых прав.

Сроки написания претензии работодателю по выплате за увольнение

Меня пытаются сократить после восстановления на работе, но моя должность уже была исключена из штатного расписания - как быть?

Прекращается ли исполпроизаодство и взыскания в отношении лица, уволенного по сокращению штатов? В каких случаях?