Муж-сотрудник ОВД грозится уволиться из-за отказа в отпуске на уход за ребенком

Юлия, я могу предположить, что руководство ОВД, в котором служит ваш муж, обосновали отказ в увольнении по первому рапорту тем, что в нем увольнение сотрудником увязано с непредоставлением ему отпуска по уходу за ребенком. Руководство считает, что увольнение по такому основанию неправомерно, с учетом того, что у сотрудника нет оснований в предоставлении отпуска по уходу за ребенком, предусмотренных ст. 56, а именно, - "...только в случае отсутствия материнского попечения по объективным причинам (смерть матери, лишение ее родительских прав, длительное пребывание в медицинской организации и другие причины). В любом случае у мужа есть право обжаловать отказ в прокуратуру или в суд. Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 30.04.2021) "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации". Статья 84. Расторжение контракта и увольнение со службы в органах внутренних дел по инициативе сотрудника органов внутренних дел. 1. Сотрудник органов внутренних дел имеет право расторгнуть контракт и уволиться со службы в органах внутренних дел по собственной инициативе до истечения срока действия контракта, подав в установленном порядке рапорт об этом за один месяц до даты увольнения.