Вопросы оформления отпуска по уходу за ребенком и расчета пособия при предыдущих больничных - возможно ли заменить лето всех пропущенных дней?
опубликован 28.09.2021, 04:46
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет с августа 2021 г. Я хочу прервать отпуск по уходу в январе 2022 года и оформить отпуск на работе. После окончания отпуска на работе уйти снова в отпуск по уходу до 1,5 лет, так как ребёнку не будет ещё и года. 1). Как в таком случае будет рассчитываться пособие по уходу до 1,5 лет, если я с Марта 2021 года находилась на больничном по беременности и родам, а с августа а отпуске по уходу до 1,5? 2).Могу ли я написать заявление о замене лет в связи с тем, что была на больничном по бер и род с марта 2021 г?
Добрый день. Да вы можете прерывать отпуск по уходу и уходить в него вновь, закон не устанавливает даже минимального срока о предупреждении об этом. Да вы можете заменить 2021 год на те же годы что и в первый раз поскольку в 2021 у вас есть периоды временной нетрудоспособности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Увольнение после оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет - вопросы и ответы.
Как выйти на работу на пару дней и уйти снова в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет для получения пособия за 2018-19 годы
Возможность прервать отпуск по уходу за ребенком - нормативные акты и последствия для заменяющего работника
Возможность прервать отпуск по уходу за ребенком и взять ежегодный оплачиваемый отпуск с проездом
Вопрос о продлении контракта военнослужащей во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Сокращение должности и предложение новой с меньшей зарплатой - как поступить, если не согласны?
Могу ли выйти в отпуск перед декретом если отгуляла ежегодный. В декретные отпуск выхожу 7.01.2021
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут