В течении какого времени работника который увольняется должны полностью расчитать. Спасибо за ваш ответ.
опубликован 06.11.2021, 23:27
Здравствуйте, Владимир. Согласно ст. 140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Обращайтесь в бухгалтерию по месту работы.
Добрый вечер, Владимир! Полный расчет увольняющийся работник получит в последний день работы вместе с трудовой книжкой.
Расчет производится полностью в последний рабочий день, не позже.
- см. ст. 80 и 140 ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
В течении какого времени после увольнения должны рассчитать полностью?
Сроки расчета за увольнение без отработки и выдачи трудовой книжки по закону
В какой срок должны выплатить расчет при увольнении. Спасибо. Александра.
Не выплатили деньги после морского рейса - что делать?
Если работник уволился по собственному желанию, в течение какого времени ему должны предоставить полный расчет? Заранее спасибо.
в какой срок после увольнения должны полностью рассчитать. Спасибо.
В течение какого времени после увольнения работодатель обязан рассчитать сотрудника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут