"О порядке реализации права военнослужащих, проходящих военную службу по контракту (за исключением офицеров), непрерывная продолжительность военной службы по контракту которых составляет не менее 3 лет, на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных образовательных организаций высшего образования за счет средств федерального бюджета с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения".

09.11.2021, 16:08

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 28 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования

Козловский Александр Николаевич

Юрист из города Псков, стаж 17 лет

4.9 74 отзывa

Обязаны предоставить Вам учебный отпуск. Учебный отпуск предоставляется, если работник получает образование впервые, а образовательная организация имеет государственную аккредитацию. Форма обучения (очная, очно-заочная, заочная), а также бюджетная или внебюджетная основа обучения на право на учебный отпуск не влияют. (ст. 173, 174, 176, ч. 1 ст. 177 ТК РФ)

Рапорт обязаны удовлетворить.

09.11.2021, 16:03

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотрудник по контракту не может получить учебный отпуск из-за формы обучения - что делать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы