Как узнать полную выплату отпускных при изменении расчета зарплаты и антиковидных выплат?

Вопрос №18892773 из г. Пенза
опубликован 22.11.2021, 14:42

Question

Как выяснить у работодателя о том полностью ли выплачены отпускные (что составляют отпускные выплаты?) если раньше антиковидные выплаты до 10/2020 входили в зп,а с ноября 2020 не входят в расчетку идут отдельными зачислениями 
Зп когда считается только расчётка учитывается?
Или 
Приказ 
7858/21 и 15 июня 2020 соглано жтому приказу должные еще и выплаты учитываться?
И вообще из чего составляются отпускные?

Попов Павел Евгеньевич · Accepted Answer

Мирей, здравствуйте!
Учитывается зарплата, расчетный листок дается в подтверждение зарплаты и заранее выплаты зарплаты.
При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Выплаты должны производиться в соответствии с ФФОМС от 15.06.2020 N 7858/21/и 
Быстрый ответ
Отпускные — это средний дневной заработок, помноженный на количество дней отдыха. Нерабочие праздничные дни, которые входят в отпуск, не оплачиваются.

Елесин Александр Владимирович · Answer

Есть расчетный листки, есть бухгалтерия. Есть ст. 62 ТК РФ - подайте заявление о выдаче документов, связанных с работой - что там с начислениями и т.д.

Мельник Иван Владимирович · Answer

В соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 02.04.2020 N 415 и от 12.04.2020 N 484 (далее соответственно - постановления Правительства Российской Федерации N 415 и N 484) в 2020 году осуществляются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, а также за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19.

В соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.

Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы утверждено постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922 (далее - Положение).

В соответствии с пунктом 2 Положения для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат, включая выплаты, связанные с условиями труда, в том числе повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда.

Стимулирующие выплаты, полученные медицинскими работниками в соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации N 415 и N 484, за оказание медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, включаются в размер среднего заработка медицинских работников и учитываются при расчете выплат к отпуску и командировочных расходов, что соответствует нормам Трудового кодекса Российской Федерации.

Источником финансирования указанных стимулирующих выплат определены бюджетные ассигнования федерального бюджета, направляемые из резервного фонда Правительства Российской Федерации в бюджеты субъектов Российской Федерации.

Вместе с тем расходы на увеличение выплат, рассчитываемых исходя из размера средней заработной платы, в тарифах на оплату медицинской помощи и субвенциях, предоставляемых из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов, не предусмотрены.

Сама з/п считается с этими выплатами, соответственно и отпускные, которые зависят от з/п тоже. Но не отдельно, а именно от з/п.

Насчет отдельных начислений это как? У вас один доход на работе зарплата, она складывается из чего угодно.

Как узнать полную выплату отпускных при изменении расчета зарплаты и антиковидных выплат?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Пенза

Похожие вопросы

Оплата неустойки после полной выплаты судебного приказа по кредиту - правомерно ли требование коллекторов?

Может ли быть отменен приказ об отпуске во время больничного?

Оформление отпуска и выплата отпускных - вопросы взаимоотношений с работодателем

Как обезопасить себя при получении отпускных и оформлении приказа о отпуске?

Вопросы выплаты отпускных и права на отпуск - куда обратиться и что говорит Трудовой кодекс РФ?

В отпуск я иду не тогда, когда я хочу, а по приказу.

Проблемы с взысканием алиментов - узнать судьбу судебного приказа, расчет задолженности и восстановление выплат

«Порядок отмены судебного приказа о взыскании алиментов - нужно ли судебное заседание и вызов сторон?»

Правомерность издания приказов об отстранении от работы и неоплате больничного во время отпуска работника

Нужно ли мне составить заявление о восстановлении сроков по судебному приказу, узнанному с опозданием

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59