Увольнение с больничным - как это будет считаться в отработке?
опубликован 26.11.2021, 17:53
Написала заявленик на увольнение, две недели отработки. Могу ли я взять больничный на эти две недели? И будет ли это считаться отработкой или же продлят отработку после больничного? Спасибо.
Жанна, срок отработки входит в срок больничного, поэтому дополнительно 2 недели Вас никто не заставит отрабатывать.
Трудовое законодательство не позволяет организации продлить срок отработки, даже если увольняющийся человек уходит в отпуск или на больничный. Поэтому болезнь работника не влечет за собой изменение даты увольнения. Запись в трудовой книжке будет датирована тем числом, которое было согласовано в момент извещения об уходе с работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Орёл
Похожие вопросы
Написала заявление на увольнение. Написали отработку 14 дней. Могу ли я на время отработки взять больничный?
Начальница утверждает, что после закрытия больничного буду отрабатывать эти 4 дня.
Больничный при увольнении с отработкой - включается ли в дни отработки и нужно ли выходить после него
И если в течении этих двух недель я буду на больничном мне продлят отработку.
Перенос отработки при совпадении последнего дня больничного с днём увольнения - правильно или нет?
Согласованное увольнение - считается ли больничный отработкой?
Отработка при увольнении - с момента написания заявления или после больничного?
Может ли сотрудник уходить на больничный во время отработки 2 недель после увольнения и будут ли эти две недели
Влияет ли больничный на отработку и когда можно забрать трудовую и заработную плату?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут