Можно ли направить заявление об увольнении по электронной почте, если работа находится в 120 км от проживания?

Вопрос №19045047 из г. Екатеринбург
опубликован 25.01.2022, 15:49

Муж хочет уволиться с работы. Работа за 120 км от места проживания и прописки. Может ли он написать заявление и направить по Эл.почте? Или только лично?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ведмедь Виктор Викторович

Юрист Красноярск, стаж 15 лет

4.6 407 отзывов

Вопрос такой интересный. А как он будет отрабатывать две обязательных недели? По закону муж должен предупредить начальника об увольнение за две недели.

Почтой заявление отправить можно, но нужно его отправить заказным письмом с описью вложения. Почему? В описи будет указано, что лежит в конверте. Работодатель не сможет сказать, что пришёл пустой конверт например.

Реквизиты должны быть на заявлении, подпись, дата, ну и само письмо. Кому адресовано, от кого.

Ответ: да можно если работодатель не против уволить без отработки. Документы вам пошлют по почте, по адресу места жительства: книжку и другие документы если есть.

25.01.2022, 15:55

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Юрист из города Тарко-Сале

4.6 1834 отзывa

В силу ст. 80 Трудового кодекса работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Специалисты Минтруда России ответили на вопрос о том, может ли работник подать такое заявление по электронной почте (письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 марта 2020 г. № 14-2/ООГ-1773).

В ведомстве указали на то, что в настоящее время работодатель самостоятельно выбирает форму ведения кадровых документов (на бумажном носителе или в электронном виде), за исключением тех, оформление которых в письменном виде или ознакомление с которыми под роспись работника прямо предусмотрено ТК РФ.

Следовательно, при применении ст. 80 ТК РФ электронный документооборот, в том числе электронная подпись, не предусмотрен.

По общему правилу отправлять заявление на увольнение электронно не имеет смысла, нужен бумажный вариант.

25.01.2022, 15:53

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли направить заявление об увольнении по электронной почте, если работа находится в 120 км от проживания?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы