LSN Messenger
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Ульяновск, 07.02.2022, 09:54

Отработал год вахтовым методом, погиб в ДТП – уволен посмертно - правомерные действия организации и возможность оспорения в суде

Вопрос №19079900 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 07.02.2022, 09:54
Ситуация следующая: человек отработал 2021 год вахтовым методом. 10 декабря возвращался домой с последней вахты и погиб в результате ДТП. Как следствие в организации был уволен так же от 10.12 посмертно. Спустя время бухгалтерия организации связалась со вдовой для уточнения вопроса по выплате зарплаты за 9 отработанных дней и выплаты на погребение. На вопрос вдовы о выплате годовой премии бухгалтерия дала категоричный отказ. На сколько правомерны действия бухгалтерии и есть ли шанс оспорить данное решение в суде?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Премия это право, но не обязанность работодателя.

- см. ст. 191 ТК РФ.

07.02.2022, 10:01
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Порядок и условия выплаты премии регулируется локальными нормативными актами организации, трудовым, коллективным договором. Для ответа на Ваш вопрос нужно изучать эти документы.

07.02.2022, 09:58
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!

Положение о премировании изучать и вполне возможно взыскать с работодателя деньги.

07.02.2022, 10:05
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!

Дарья, добрый день. Для точного ответа необходимо изучать положение о премировании.

По общему правилу - премия это право, но не обязанность выплатить денежную сумму.

С уважением.

07.02.2022, 10:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских