Что мне делать и как правильно поступить, чтобы доказать свою невиновность.
Вопрос №1908325
из г. Санкт-Петербург
опубликован 10.09.2012, 12:25
опубликован 10.09.2012, 12:25
Отработал меньше месяца. Есть трудовой договор, но с датой поздней чем моё заявление на трудоустройство. В трудовую книжку запись не сделали. Зарплата белая всего 8000 руб. по договору. По факту зарплата выше: 3400 руб. смена в 24 ч.. Хотят оштрафовать на сумму 5000 руб. в ту смену по которой я не был оформлен. Выплаты уже мне производили за 3 смены и должны еще за 6 смен. Что мне делать и как правильно поступить, чтобы доказать свою невиновность. Все документы подтверждающие мою невиновность на предприятии имеются.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте уважаемый Сергей!
Считаю, что это незаконно, раз вы по трудовому договору в то время не работали. Если не согласны, обратитесь в инспекцию по труду или в прокуратуру, суд. Рад был помочь вам. До новых встреч. Удачи!
10.09.2012, 12:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Спор о количестве резервных смен - законные требования или возможность отказаться?
Учитель физкультуры подвергается неправомерной переработке в летних туристических лагерях
Как подтвердить владельца трудовой книжки после смены фамилии на основании паспорта, а не свидетельства ЗАГСа
Как признать трудовую книжку действительной после смены фамилии через суд?
Вопрос о возможности перевода работника в другую смену без его согласия
Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?
Вопросы оплаты труда воспитателя детского сада - почему была оплачена только половина отработанных часов?
Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?
Изменение учета наработки по часам на месячную систему - причины и основания
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут