Елена Викторовна
14.01.2015, 13:33
Должен ли работодатель ознакомить работника о написанных на него докладных до вынесения дисциплинарного взыскания в виде выговора?
Читать ответы (3)
Какую докладную можно написать на работника если он унижает в присутствии коллег, и не исполняет свои обязанности и не ставит в известность когда уходит в отгул.
Здравствуйте. Так и пишите как есть о моральном давлении человека, унижении с его стороны.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 454 Поиск Регистрация