LSN Messenger
Санкт-Петербург, 11.09.2012, 19:30

Не знаю с чего начать свое обращение, потому как только сегодня понял что наш ТК РФ работает против тебя.

Вопрос №1910792 из г. Санкт-Петербург
опубликован 11.09.2012, 19:30
Не знаю с чего начать свое обращение, потому как только сегодня понял что наш ТК РФ работает против тебя. 03 марта 2008 я устроился в фирму ООО ИТ-КАПИТАЛ водителем, проработал там три года. Зарплату систематически задерживали но как то шум особо неподнимал.15 апреля 2011 г у меня родилась дочь, меня на работе поздравили с рождением и дали отгул на неделю поскольку после кесарево ей было тяжело. Через неделю вышел на работу, отработал до 03.06.2011, пришел к начальнику и попросил выдать мне отпускные за 2010 на что мне было сказано мы тебе ничего недолжны. После чего я пошел к бухгалтеру мы с ней составили бумагу с суммой задолженности на 15.06.2011 г, вместе с ней мы пошли к генеральному директору, и когда он увидел что он должен мне 75 000 рублей у него это бумажка в руках дрожала, попросил неделю чтобы подумать и принять какое-либо решение. Проходит неделя, звонит бухгалтер и приглашает нас в офис. В офисе мы пытаемся разобраться откуда такая задолженность, я ответил платить вовремя надо, так же положил ему на стол заявление о том что прекращаю свою деятельность до полной выплаты. Сошлись на том что я возвращаю рабочую «Газель» на территорию и он мне выплачивает 40 000 р, а на 30.06.2011 г мы запланировали окончательный расчет. Но подстраховал себя обратился в прокуратуру 29.06.2011 г. 29 июня 2011 г я обратился в прокуратуру кировского района СПБ. с заявлением о том чтобы они провели прокурорскую проверку в отношении работодателя который систематически задерживал з.п и на 29 июня он мне задолжал, отпускные за 2010 г за использование личного авто за 21 рабочий день по 1000 р, и з.п за май и июнь 2011 г. прокуратура не захотела этим заниматься и направила ответ мне, что наше обращение отправлено в гит.16.09.2011 г я получил ответ из гит, в нем было написано что по указанному адресу с целью вручения запроса данной организации не обнаружено. Далее я обратился к адвокатам за помощью, понял что сам ничего не добьюсь кроме отписок. 29.09.2011 г я написал заявление на увольнение, с целью получить полный расчет и трудовую книжку, исполнитель главного директора заявление приняла, внизу от руки написала, (заявление принято к рассмотрению) но подпись поставить отказалась, мол все вопросы к генеральному. 25.10.2011 г я получаю письмо от генерального директора, в котором он указывает, что я уволен 30.06.2011 г по статье за утрату доверия, что расчет я получил мол до свидания. Трудовую можете забрать в любое время. Я трижды пытался забрать трудовую, но так и не получилось, то генеральный в командировке, то никого нет на месте, а третий раз вообще не пустили даже на территорию по распоряжению генерального директора. Адвокаты пишут одновременно в ГИТ со скрином в приложении что организация действующая, Прокуратуру московского района и в Правоохранительные органы, помимо инспекций мы подаем исковое заявление в суд, с требованием выплатить з.п и моральный ущерб. Долго длились наши заседания но никчему они нас непревели, судья прямо сказала что если не откажетесь от иска я вынесу решение не в вашу пользу. Через некоторое время стали подтягиваться ответы из инстанций впрочем это даже не ответы а очередные отписки. Проходит еще время получаю ответ из гос инспекции труда о том что работодателю выдано предписание, но пришло оно позновато от иска мы отказались. В июне получаю письмо о том что работодатель подал встречный иск об отмене предписания пункта 4,где инспектор указывает на то что мне нужно выплатить заработок, судья ссылаясь на упущенные сроки и за плохо подготовленного инспектора труда к судебному заседанию, она прям так и говорила на суде, выносит решение не в нашу пользу, как так я обратился за день до увольнения, о том что я уволен 30.06.2011 г я узнал только 25.10.2011 и он выигрывает его. Подали кассацию в гор суд и мы проиграли. В городском суде сказали что решение написано так что не подкапаешся к решению. Вот скажите как так, работодатель не платит з.п, отпускные, и ему это сходит с рук. Мало того он подает иск на предписание пункта 4 и выигрывает. .Где справедливость, я год судился и ничего не добился, трудовую они так и не вернули, з.п не выплатили. И остался я ни счем. Подскажите могу ли я пойти к председателю суда кировского района и написать в данном случае жалобу на решение, есть ли установленные сроки для написания этой жалобы. Может еще не всё потеряно. Заранее спасибо. Алексей.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Жалобу на решение суда председателю суда не пишут. Решение суда может быть обжаловано в апелляционном, кассационном и надзорном порядке в суде соответствующей инстанции. Честно говоря, у меня сложилось впечатление о некомпетентности Ваших адвокатов в данном вопросе. После получения письма от работодателя об увольнении за утрату доверия, в течение месяца следовало обратиться с иском в суд о признании увольнения незаконным и изменении даты и формулировки основания увольнения - при этом по день вынесения решения судом работодатель выплатил бы Вам средний заработок. Теперь, если Вы не подавали иск в суд об истребовании трудовой книжки, а работодатель при этом не направлял в Ваш адрес письменного уведомления забрать трудовую книжку, Вам следует отправить работодателю заказным письмом с уведомлением и описью вложения заявление с просьбой выдать трудовую книжку, а затем обратиться в суд с данным иском. При этом Вы вправе требовать выплату среднего заработка за все дни задержки трудовой книжки.

12.09.2012, 02:56
Оценка автора вопроса:
Виктория Владимировна спасибо за ответ, дело в том что 17.10.2011г я отправил по почте им заявление на увольнение есть распечатка почтовых отправлений. с требованием трудовую выслать по почте, но письмо вернулось обратно 30.01.2012. скажите упущен сейчас срок на подачу иска с требованием вернуть трудовую и за незаконное увольнение.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 7 часов

Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 515 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 386 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 442 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5 3 812 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
5 1 612 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8 43 424 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8 1 582 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5 1 057 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5 889 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 118 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5 605 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.5 68 195 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.8 708 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Уфа
Милешина И.В.
5 21 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5 46 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских