Как правильно уволиться, чтобы не потерять компенсацию за неотгуленный отпуск?

• г. Нижний Новгород

Я устроилась на работу 9 апреля 2021 г. По трудовому договору мне полагается отпуск 28 календарных дня + 3 за ненормированный день при условии отработки полного года. В отпуске не была. По графику отпуск 14 дней с 5 апреля (дату можно поменять) . Хочу увольняться. Подскажите когда выгоднее для меня уволиться, чтоб не потерять в компенсации за неотгуленный отпуск?

Читать ответы (3)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (3):

Добрый день, Татьяна.

Независимо от основания увольнения работнику положены заработная плата (включая компенсационные и стимулирующие выплаты) и денежная компенсация за неиспользованный отпуск. Компенсации подлежат неиспользованные отпуска за все годы работы (ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 127 ТК РФ).

Увольняйтесь в любой момент, Вам все выплатят как положено.

Спросить
Пожаловаться

Tatyana, "выгоднее" от­пуск с по­сле­ду­ю­щим уволь­не­ни­ем. Днем уволь­не­ния в этом слу­чае будет счи­тать­ся по­след­ний день от­пус­ка (ст.127 ТК РФ), при этом работодатель обязан выплатить работнику компенсацию за неиспользованные дни отпуска. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 10.12.2016) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы". В последний рабочий день, предшествующий дню ухода в отпуск, работодатель должен произвести окончательный расчет с работником, а также выдать ему трудовую книжку и другие документы, связанные с работой (Письмо Роструда от 24.12.2007 № 5277-6-1).

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, Вы уже имеете право на отпуск за 2021 год, можете написать заявление в отпуск с последующим увольнением.

Спросить
Пожаловаться
Евгений Жарков
30.08.2018, 17:39
Я отработал 6 месяцев. Могу я уйти в отпуск на 28 календарных дней. Если да, чем мотивировать перед работодателем?
Подробнее
1 ответ
Ольга
01.07.2011, 12:57
Я проработала в компании 9 месяцев, уже была в отпуске 7 календарных дней. Сейчас хочу взять отпуск 21 календарный день, но работодатель мне отказал, сказав, что может дать мне только 14 дней, так как я еще не проработала год.
Подробнее
2 ответa
Гость_8511214
07.10.2020, 11:41
Устроилась на работу в феврале 2020, оставляла первый отпуск 14 дней в сентябре, когда положен мне отпуск другие 14 дней не отгуленные за этот календарный год?
Подробнее
2 ответa
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение