Какой именно истекает исковой срок при увольнении на пенсию во время больничного?
опубликован 04.03.2022, 11:46
Здравствуйте.
Период отсчитывается от того момента, когда гражданин узнал о нарушении его права. Согласно Трудовому кодексу РФ расчет производится в день увольнения, то есть это дата, которая стоит в приказе. Если у вас был частичный расчет, срок отсчитывается с момента первой задержки или дня, когда была получена оплата в недостаточном размере. То есть в вашем случае это пункт 3 - с даты получения неполного расчета.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
С даты увольнения, считается срок невыплаты зарплаты. Срок исковой давности по зарплате после увольнения начинает течь со дня увольнения, исходя из ст. 14 ТК РФ. В статье указано, что течение сроков, с которыми связано возникновение соответствующих прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которая определяет начало возникновения прав и обязанностей.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
При увольнении не выплатили больничный, прошло 10 дней, после увольнения.
В течении какого времени после увольнения, я могу подать заявление в суд о невыплате заработной платы?
Бывший бизнес-партнер подал иск о невыплаченной зарплате за 2017-2020 годы, не имея трудового договора и официальной работы
Как подготовить документы для суда при отказе в выплате зарплаты при увольнении
Как составляется заявление об увольнении
Срок подачи иска в суд или заявления в прокуратуру о невыплате заработной платы после увольнения по собственному желанию
Сроки подачи исков после увольнения по делам о невыплате заработной платы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут