Как защитить свои права военнослужащей-матери одиночке при окончании контракта?
опубликован 13.03.2022, 08:47
Я военнослужащая по контракту, в этом году заканчивается контракт, являюсь матерью одиночкой 2 х несовершеннолетних детей, командование части не хочет продлять мне контракт. Как быть?
Разьясняю, что увольнение с военной службы беременных военнослужащих женского пола, военнослужащих женского пола, имеющих детей в возрасте до трех лет, а также имеющих детей-инвалидов или инвалидов с детства до достижения ими возраста 18 лет (одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 14 лет), не допускается, кроме случаев, когда военнослужащие подлежат увольнению с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "в" - "ж" пункта 1 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" или когда увольнение осуществляется по их желанию.
Делайте выводы!
Подайте рапорт о заключении нового контракта, отказ обжалуйте в суде.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Военнослужащая желает пройти ВВК перед увольнением, несмотря на отказ командования заключить с ней контракт
Как решить ситуацию, если командир отказался продлить контракт военнослужащей по контракту, желающей служить дальше
Как продлить контракт военнослужащему по контракту с назначенным ЛФК?
Какое время нужно предупредить командование о намерении не продлевать контракт военнослужащему по контракту?
Имею ли я право на заключение нового контракта, на основании льгот Чернобыльца?
Как и когда должен быть предоставлен отпуск при окончании контракта?
Возможно ли подписание контракта в другой части после его окончания?
Я работаю по срочному контракту, срок контракта совпадает с уходом в декретный отпуск.
Вправе ли меня уволить или вывести за штат до окончания контракта.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут