Сохранится ли отпуск при переводе между подразделениями магазина?
Вопрос №19176585
из г. Самара
опубликован 15.03.2022, 15:15
опубликован 15.03.2022, 15:15
Хотела уточнить я перевожусь с одного подразделения магазина в другой, сохранится ли мой отпуск? Или он будет компенсирован. А в другом подразделении надо будет заново писать отпуск?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
При переводе внутри организации право на отпуск сохраняется, так как увольнения нет, и период для отсчета рабочего года не изменяется.
Очередность же использования отпуска зависит от графика отпусков. Если он общий по организации-ничего не изменяется, а если раздельный по подразделениям-необходимо новое заявление, а срок предоставления отпуска зависит от того, в какой месяц будет включено начало отпуска в новом подразделении.
15.03.2022, 15:58
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 42 минуты
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процедура определения преимущественного права на оставление на работе в случае ликвидации структурного подразделения №1
Кому направлять заявление-уведомление о приостановке работы из-за невыплаты заработной платы - директору подразделения №1
Перспективы работы беременной сотрудницы при закрытии обособленного подразделения в г.Уфа
Передача функций и увольнение работников ликвидированного структурного подразделения - правовой аспект
Могут ли перевести работника в другое подразделение без согласия, если он находится в отпуске по уходу за ребенком?
Возможности увольнения и перевода в другое подразделение при ликвидации структурного подразделения банка в Ростове
Права на расчёт сотрудника одного подразделения раньше, чем другого, в случае увольнения в другом подразделении.
Можно ли требовать отпуск на старом месте работы при переводе на новую должность в другое подразделение?
Обязан ли директор предоставить бывшему руководителю структурного подразделения должность после реорганизации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут