Возможно ли заключение трудового договора между главным врачом и самим с собой?

Вопрос №1917865 из г. Тверь
опубликован 16.09.2012, 22:45

Главный врач ГБУЗ наделен полномочиями принимать на работу сотрудников учреждения, означает ли это, что он может заключить сам с собой трудовой договор (работа по совместительству). Правомерно ли то, что в трудовом договоре со стороны работодателя и работника будет стоять подпись одного человека? Существуют ли похожие судебные решения.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Арестов Константин Павлович

Юрист Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Обычно с ЕИО трудовой договор заключает учредитель.

И в этом трудовом договоре указываются все полномочия ЕИО. Если в этом договоре есть разрешение заключать договор с самим собой на совмещение, то ничего страшного.

16.09.2012, 22:53

Спасибо за ответ, в трудовом договоре нет конкретного разрешения на заключение трудовых договоров с самим собой, вот и не совсем понятно правомерно ли это.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист из города Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Михаил, главный врач медицинского учреждения назначается распоряжением учредителя после выигранного конкурса на замещение должности и подписывает трудовой договор только как работник, работодателем является исполнительный орган власти (например, Департамент, Комитет, Министерство здравоохранения Тверской области). По совместительству или основное место работы - не имеет значения, порядок назначения на должность тот же.

Трудовые договоры с работниками учреждения главный врач подписывает от имени работодателя - учреждения).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли заключение трудового договора между главным врачом и самим с собой?

Юридические услуги в Тверь

Похожие вопросы