Педагог отказался участвовать в пробном ОГЭ и получил дисциплинарное взыскание - законно ли это?

Не законно.

Можете пожаловаться в прокуратуру РФ, согласно ст. 10 ФЗ О Прокуратуре РФ.

Если работодатель не издал приказ или иной локальный акт организации где указывалось что Вы входите в ту или иную комиссию, и т.д.

значит это, НЕ законно!

Здравствуйте, Евгения!

Конечно незаконно.

Во-первых, должны ознакомить с приказом.

Во-вторых, если не знакомили, то и не может быть какого-либо нарушения.

Т.к. формально Вы просто можете даже не быть в курсе того что нужно делать, куда выходить и пр.

Поэтому если будет выговор, то можно будет его обжаловать.

Порядок объявления выговора тоже должен быть соблюден.

Ст. 182-183 ТК РФ.

Закон в данном случае на 100 % на Вашей стороне.

Действия работодателя вообще незаконны.

Вас никто заставить совмещать др. функции либо участвовать в каких-то мероприятиях просто не может.

Только с Вашего письменного согласия.

Жалуйтесь в прокуратуру в данном случае.

Взыскание по ст. 193 ТК РФ следует оспорить.

- см. ст. 60.2 ТК РФ.

Здравствуйте, Евгения!

Действия директора явно незаконны. Так как нужны и приказ, а перед этим Ваше письменное согласие.

Такжедиретор должен был соблюсти процедуру привлечения к дисциплинарной ответственности, ст.192, 193 ТК РФ.

В данном случае Вы можете обратиться в прокуратуру, трудовую инспекцию и суд, Ст.392 ТК РФ.