Елена
11.03.2016, 19:14
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Читать ответы (1)
Начальник увольняет и говорит работы нет. Я сказала тогда увольняйте по сокращению. У него желания нет естественно на сокращение и говорит тогда идите на 2/3. Что делать? Подскажите пожалуйста.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Если сокращения не предвидится, просто так работодатель вас уволить не может, обращайтесь в трудовую инспекцию. Или можете уйти по соглашению сторон.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 453 Поиск Регистрация