Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Нижневартовск, 21.09.2012, 22:09

Возникла авария на автомобиле работодателя - правомерны ли требования службы такси по оплате ремонта и задержке документов?

Вопрос №1925746 из г. Нижневартовск
опубликован 21.09.2012, 22:09
Муж устроился временно подработать в службу такси на автомобиль работодателя. При устройстве, договора не заключаются, а в залог они берут паспорт или военный билет. Предупреждая, что если произойдет авария по вине водителя, то он должен будет оплатить ремонт. Муж попал в небольшую аварию. На бампере маленькая трещина.. Работа на покраску максимум в 5 000 т.р. (узнавали у оф. диллера). А с него, как и сдругих таких пострадавших они берут по 10 000 р., мотивируя это тем, что они красят в лучшем СТО. Правомерно ли это? Можно ли отказаться от их условий и оплатить реальную сумму за покраску? Имеют ли они право не отдать военный билет? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Людмила.

При таких драконовских условиях не следует там работать. Либо надо требовать заключения трудового договора. Удержание документа незаконно. Требуйте возврата документа. Не заключают трудовой договор потому, что при аварии обязанность возместить ущерб лежит на работодателе, так им выгодней. Не можно, а нужно отказаться от уплаты 10 тыс. руб., а уплатить реальную стоимость, при этом мужу обязаны выдать кассовый чек либо приходный кассовый ордер, там должна быть запись: оплата на покраску такой-то машины, да чтобы чек сохранился, мало ли что. Вообще в такой компании работать трудно. Вот если написать в трудовую инспекцию, пусть проверят нарушение трудового законодательства и оштрафуют.

21.09.2012, 22:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное за ответ.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Юридические услуги в Нижневартовск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских