Пустые листы на увольнение - как правильно оформить уход из работы в Миассе без сохранения зарплаты и сегодняшним числом

Вопрос №19281170 из г. Челябинск
опубликован 12.04.2022, 11:23

Мне дали два пустых листа на увольнение. Один без сохранения з.платы. Другой на увольнение без числа. Чтоб я их подписала. Мой не отгуленный отпуск я хотела чтоб он пошел в счёт отработки. Это красное белое челяб. Обл. Город Миасс. Мне нужно увольнение сегодняшним числом. Т.к. я уже не выхожу на работу.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22514 отзывов

Здравствуйте, уважаемая Ольга!

Для более понятного юридического разъяснения на ваш вопрос я сделаю в своем юридическом разъяснении ссылки на нужные нормативные акты, с которыми Вы сами сможете потом ознакомиться, если хотите разобраться с этим вопросом с «Буквы Закона».

Во-первых, все вопросы, связанные с увольнением работника по собственному желанию на основании его письменному заявлению, подробно регулируются статьями 80, 84.1, 127 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ).

Во-вторых, увольнения без сохранения заработной платы не существует в ТК РФ, а письменное заявление об увольнении по собственному желанию нужно правильно оформлять, ставить дату оформления этого заявления и подпись свою. Лучше сделать это заявление в 2-х экземплярах одинаковых и передать 1 экз. заявления в отдел кадров или секретарю под роспись на 2-м экз. заявления. Подробней об этом можно здесь ознакомиться www.9111.ru

В-третьих, если Вы не выйдите на работу после подачи заявления об увольнении по собственному желанию, то Вас могут уволить за прогул.

С таким увольнением в трудовой книжке потом будет трудно найти хорошую работу.

Всего Вам доброго.

12.04.2022, 11:44

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 21 минуту