Запрет использования стационарных алкотестеров во время масочного режима - официальный документ

Что такое "стационарный алкотестер"? В законодательстве нет такого понятия.

Здравствуйте Людмила

В соответствии с п.3.7 Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 22 мая 2020 г. № 15 “Об утверждении санитарно-эпидемиологических правил СП 3.1.3597-20 "Профилактика новой коронавирусной инфекции (COVID-19)" статьей 39 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" 3.7. Подтвержденным случаем COVID-19 считается случай с лабораторным подтверждением любым из методов с использованием диагностических препаратов и тест-систем, зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В данном постановлении и законе нет стационарных алкотестеров в условиях действующего масочного режима, не существует, только лабораторное исследование.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 24.11.2015) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации п. 53

Верховный суд уже давным-давно сказал, что такое состояние можно подтвердить как медицинским заключением, так и другими доказательствами, которые должен оценить судп. 42 Постановления Пленума ВС № 2.

•акт о появлении на работе в состоянии опьянения;

•документально зафиксированные результаты освидетельствования, проведенного медработником организации;

•зафиксированные (к примеру, на фото) положительные показания алкотестера, если таковой имеется в организацииАпелляционные определения

•приказ об отстранении от работы;

•свидетельские показания сослуживцев, а также службы охраны и штатного медперсонала;

•письменные жалобы от контрагентов на то, что работник прибыл к ним пьянымАпелляционное определение Мосгорсуда от 28.09.2017 № 33-33636/2017;

•записи камер видеонаблюдения.

Таким образом, работодатель не обязан организовывать медицинское освидетельствование нетрезвого работника в специализированном медучреждениип.

3 Порядка (приложение № 1 к Приказу Минздрава от 18.12.2015 № 933 н) (далее — Порядок № 933 н).

К тому же эта (между прочим, платная) процедура возможна только с согласия работникач. 1 ст. 20 Закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ, который вправе отказаться от нее как во время поездки в клинику, так и во время осмотра врачом-наркологомподп. 3 п. 14 Порядка № 933 н.