Директорша отменяет дисциплинарное замечание, но требует объяснительную - что делать учителю?

Вопрос №19330799 из г. Москва
опубликован 26.04.2022, 19:13

Работаю учителем. Директорша наложила на меня дисциплинарное замечание (нарушение пед. этики), не взяв с меня объяснительную. Ввиду этого я написала на нее жалобу в труд. Инспекцию. Из-за этого или еще из-за чего (она не обсуждает со мной то,что я на нее написала, делает вид, что не знает об этом ничего) она отменила дисциплинарный приказ, выдала мне новый приказ, в котором пишет, что тот отменила из-за несоблюдения порядка наложения. Помимо этого, она требует от меня объяснительную. Должна ли я писать объяснительную, если приказ о дисциплинарном замечании уже отменен? Может ли директорша издать новый приказ о дисциплинарном взыскании после подачи мной объяснительной, чтобы на сей раз процедура была ею,якобы, соблюдена?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44570 отзывов

Ирина, отказ в написании объяснения будет зафиксирован и вынесут взыскание, если имеют такое намерение, и без Вашей объяснительной.

Многие почему-то думают, что "страусиная политика" (не вижу, не слышу, не подпишу, спрячусь) очень помогает. Это не так, вернее, не всегда так.

Есть вещи, которые действительно не надо подписывать (например, заявление по собственному, если не хотите увольняться).

А есть вещи, которые наоборот, лучше написать и подписать (например, объяснительную). И ненаписание тут, наоборот, повредит - Вы не предъявите какие-то объяснения в свою защиту, аргументы и т.п.

26.04.2022, 19:41

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 27 минут

Т Анна Николаевна

Пользователь

4.6 13 отзывов

Нужно разбираться в причине, почему Вас решили наказать, проверка должна была проводиться, в заключении указываются основания привлечения к дисциплинарной ответственности, с сотрудника берётся объяснение. Если есть нарушения со стороны работника, то кадровик готовит приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности.

10.02.2023, 19:41

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Директорша отменяет дисциплинарное замечание, но требует объяснительную - что делать учителю?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы