Как работодатели относятся к выходным и оплате труда в праздники при почасовой оплате

Вопрос №19340604 из г. Великий Новгород
опубликован 29.04.2022, 12:36
Работаю на почасовой оплате труда. Майские выходные и новогодние праздники - у меня по словам работодателя выходные. И в эти дни я буду сидеть за свой счет. Правильно ли это? Или работодатель должен оплатить мне эти дни?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день!

У Вас заключен именно трудовой договор с работодателем?

Если да, то его действия неправомерны.

29.04.2022, 12:38
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Это зависит от того, какой договор с работодателем Вы заключали.

29.04.2022, 12:38

Юридические услуги в Великий Новгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских