Как отказаться от продления командировки и какие могут быть последствия?
опубликован 06.05.2022, 08:32
Командировка не может быть бессрочной: в трудовом кодексе закреплено, что это служебная поездка на определенный срок для выполнения конкретного служебного поручения. Выможете не дать согласие на поездку и поставить отметку об отказе на бланке письменного уведомления, полученного от работодателя. Если по каким-то причинам Вы его не получили, можно в свободной форме составить письменное заявление об отказе, сославшись на требования статьи 259 ТК РФ и указав причину (например, наличие маленького ребенка или необходимость ухаживать за больным родственником). В качестве подтверждающего документа приложите к заявлению копию медицинского заключения, свидетельства о рождении и т.д.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Можно ли отправить работника в командировку без приказа и как отказаться от такой командировки?
Непрошенное продление командировки - могут ли работодатели это делать и как уволиться?
Я нахожусь в командировке. Мне хотят продлить командировку могу я отказаться от неё.
Выходные дни военнослужащего в учебной командировке в другом военном округе на казарменном положении на протяжении 3 месяцев
Могут ли продлить командировку без моего согласия?
Если да, как это аргументировать перед работодателем.
Как отказаться от командировки, если муж - единственный кормилец и у него есть годовалый ребенок?
Администрация требует оформить отпуск без содержания после официально оформленной командировки
Как отказаться от командировки, назначенной на майские праздники без согласования и заранее запланированной поездки в Ригу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут