Как определить последний день срока давности по административному правонарушению, если он выпадает на нерабочий день?

Вопрос №19392081 из г. Челябинск
опубликован 21.05.2022, 18:58

Скажите, пожалуйста, если окончание срока давности по административному правонарушению, рассматриваемому в суде, выпадает на нерабочий день, то какой день будет последним (нерабочий или последующий за ним рабочий день)

Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Светлана!

На следующий рабочий день

"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 16.04.2022, с изм. от 17.05.2022) (с изм. и доп., вступ. В силу с 27.04.2022)

КоАП РФ Статья 4.8. Исчисление сроков

Срок, исчисляемый днями, истекает в последний день установленного срока. Если окончание срока, исчисляемого днями, приходится на нерабочий день, последним днем срока считается первый следующий за ним рабочий день.

21.05.2022, 19:14
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 47 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях

Следующий за ним рабочий день.

21.05.2022, 18:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!

Для каждого вида адм. правонарушений срок давности может быть разный, откройте статью 4.5 КоАП РФ там все расписано.

21.05.2022, 19:01

Светлана, добрый день. На следующий рабочий день.

С уважением.

21.05.2022, 23:04
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских