И ещё выяснилось, что на момент увольнения я была на раннем сроке беременности.
Вопрос №1940190
из г. Москва
опубликован 02.10.2012, 15:02
опубликован 02.10.2012, 15:02
В ходе проверки прокуратурой выявлены нарушения норм трудового законодательства, предусмотренные ст., ст. 56,57,58 ТК РФ, предъявляемые к порядку содержания трудовых договоров а также ст. 77,80 ТК РФ в части увольнения работника по собственному желанию.
И ещё выяснилось, что на момент увольнения я была на раннем сроке беременности.
Могу ли я рассчитывать на восстановление на работе, если с момента получения ответа из прок-ры прошло чуть больше трех месяцев, а с момента увольнения 5 месяцев. Какие сроки предусмотрены законом для обращения в суд в моем случае.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Увольнение оспаривается в течение 1 месяца.
02.10.2012, 15:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Срок для восстановления на работе - один месяц с момента незаконного увольнения. То, что проводилась проверка со стороны прокуратуры не является основанием дя восстановления срока. Вам "вчера" уже надо было подавать иск в суд. Если работодатели заявит о пропуске срока - Вам откажут, если не докажите уважительность причин пропуска срока. Потребуется помощь - звоните, и удачи Вам!
02.10.2012, 15:28
Работник имеет право обратится в суд в течении 1 месяца. при пропуске по уважительным причинам срока, он (срок) может быть восстановлен судом
02.10.2012, 16:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
Уважаемая Марина, срок для обращения в суд 1 месяц с момента увольнения в случае, если спор идёт об увольнении.
02.10.2012, 21:51
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 137
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 410
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Старый Оскол
Меснянкина В.Н.
5
1 217
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 653
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Козлович В.Н.
5
39
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Выявленные нарушения трудового законодательства на предприятии - возможность увольнения без отработки
Можно ли использовать информацию с сайта прокуратуры о нарушении трудового законодательства для увольнения без отработки
Возможность использования ответа прокуратуры в качестве доказательства в судебном иске о восстановлении срока при
Какие гарантии закреплены законом для работника в случае его болезни?
Сроки обращений в суд по трудовым спорам при сохранении трудовых отношений - возможность обращения в суд и возможные сроки
С какого момента следует исчислять процессуальные сроки для обращения работника в суд?
Сроки при увольнении по собственному желанию и что делать при нарушении трудового законодательства
Сроки обращения в суд по трудовым спорам для работника, трудовые отношения с которым не прекращены
Могу ли я попытаться восстановиться на работе по основаниям нарушения порядка увольнения ст. 84.1 ТК РФ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут