Полагается ли доплата или дополнительный отпуск повару ДОУ? СОУТ не производилась. То есть вредность не установлена.
опубликован 26.05.2022, 17:55
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (ст. 117 Трудового кодекса РФ). В настоящее время действует Постановление Правительства РФ от 20.11.2008 N 870. Согласно данному Постановлению работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест устанавливаются компенсации. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда определен Приказом Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 N 342 н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.
Таким образом, для предоставления Вам, дополнительного отпуска, администрация ДОУ должна провести аттестацию рабочих мест по условиям труда, в результате которой они будут признаны вредными, и по ее итогам предоставить дополнительный отпуск и другие доплаты, льготы и компенсации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Изменение условий оплаты труда для работников вредных условий - что делать с сотрудниками, принятыми до и после введения СОУТ
Установление новой должности и проведение оценки условий труда с изменениями в отпуске и доплате за вредность - законно ли это?
Продолжительность отпуска школьного повара и компенсация за вредность - необходимость и оплата.
Изменения по классу вредности и компенсации - законность и соответствие правилам.
Проблема предоставления дополнительного отпуска после отмены вредности на рабочих местах
Определена вторая группа вредности - какие компенсации полагаются?
Установление класса условий труда и пересмотр доплаты и отпуска для работников
Изменение условий трудового договора по результатам СОУТ - возможность уведомления работника находящегося в отпуске
Имеет ли работник на горном предприятии право на дополнительный отпуск, если его профессия есть в списке, но присвоен класс 3.1?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут