Возможно ли получить авансированный отпуск перед декретом второй раз?

Здравствуйте, Юлия. Можете. Это право предоставлено Вам ст. 260 ТК РФ. В частности, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. При этом не важно, что ранее Вы уже этим правом воспользовались.