Как узнать по какой сетке вредности работаешь на производстве. Ведущим сталеваром.

Вопрос №19417267 из г. Санкт-Петербург
опубликован 02.06.2022, 12:18

Как узнать по какой сетке вредности работаешь на производстве. Ведущим сталеваром.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Лаура.

Согласно ст. 57 Трудового кодекса РФ так называемая "сетка вредности" должна быть указана в трудовом договоре, т.е. должно быть указано наименование трудовой функции (профессии), работа по которой в соответствии с законодательством дает право на получение компенсаций и льгот, а также сами гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте.

В настоящее время продолжают действовать Списки № 1 и 2 работ и профессий, по которым назначается льготная пенсия. Можете посмотреть по этой ссылке www.consultant.ru

Также действует СПИСОК ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ

С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО

НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ

www.consultant.ru

Если Вы полагаете, что работодатель вводит Вас в заблуждение относительно условий труда, то вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда, которая проверит работодателя. Можно обратиться через официальный сайт Онлайнинспекция. Рф xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai

02.06.2022, 13:31
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Из вашего трудового договора и узнайте.

02.06.2022, 12:38

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских