Возможность перевода работников по инициативе администрации - менять их местами с учетом квалификации и согласия

Вопрос №194518 из г. Москва
опубликован 03.11.2004, 10:45

Может ли администрация перевести работника по своей инициативе (он не справляется с работой) на работу с более низкой квалификацией, а другого (на место которого переводят первого работника) на его место? По-другому: "поменять" работников местами? Сами работники не против. Как правильно провести эти переводы? Большое спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Родина Елена Викторовна

Юрист Москва, стаж 24 годa

5.0 330 отзывов

Уважаемый Андрей Владимирович!

Получите от работников зявление с просьбой о переводе на другую постоянную работу и их согласии на новые условия труда и оплату. Подпишите с работниками изменения к трудовому договору, касающиеся новой работы и оплаты труда. Перевод на другую постоянную работу в той же организации оформляется приказом работодателя на основании подписанных сторонами изменений к трудовому договору. Приказы объявляется работникам под расписку. На основании приказа о переводе работников на другую постоянную работу соответствующая запись деляется в трудовой книжке.

03.11.2004, 10:57

Елена Викторовна (Родина) большое спасибо за ответ на в-с о переводе.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 11 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность перевода работников по инициативе администрации - менять их местами с учетом квалификации и согласия

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы