Заведующей ДОУ убирают должность при реорганизации, не предлагают другое место работы - каковы мои права?

Вопрос №19488720 из г. Оренбург
опубликован 27.06.2022, 14:19

Я работаю в ДОУ заведующей. Началась реорганизация путем присоединения ДОУ к школе (08.06.2022). Мою должность будут убирать, при этом не вводится ставка заместителя директора по дошкольной группе, увольнять собираются по п. 2 ст. 278 ТК РФ Директор школы подала заявление на отпуск с последующим увольнением, мне данную должность не предлагают, на место директора школы будут назначать заведующего учебной частью (Завуча). Получается из двух директоров остается один, но меня не переводят на место директора. Правомерно ли это? Уведомлении о реорганизации, о предстоящем увольнении мне не дают. Только на словах, что увольнять будут день в день, в сентябре, с выплатой как при сокращении. Других вакансий не предлагают. У меня есть двое детей до 14 лет, муж официально не работает. Скажите, обязан ли учредитель мне предоставить другое рабочее место?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81477 отзывов

В данном случае другого рабочего места Вам предоставлять не обязаны.

Помимо всех причитающихся выплат (компенсация за неиспользованный отпуск, зарплата), Вам обязаны выплатить компенсацию в размере трех средних заработков, и сделано это должно быть в Ваш последний рабочий день.

27.06.2022, 14:24

Спасибо за помощь!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 462 Поиск Регистрация