Вопросы стимулирующих выплат - право на перерасчет после увольнения
опубликован 20.07.2022, 22:49
Я воспитатель, увольняюсь 29 июля 2022 года, в конце года будет перерасчёт стимулирующих выплат за 2022 год, (стимулирующие выплаты платят, но не такие большие как в конце года) бухгалтер сказал, чтобы получить стимулирующие надо работать до декабря, т.к. сейчас нет финансирования (денег). Я читала ЛНА (локальный нормативный акт) Учреждения, там прописано за что снимаются и не платятся стимулирующие выплаты (за нарушение дисциплины, за нарушение распорядка дня, недобросовестное отношение и т.д., но конкретно про увольнение там ничего не сказано. Имею ли я право на получение перерасчёта стимулирующих выплат с декабря по июль если предоставила все документы для ее получения?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 56 минут
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Правомерность отмены стимулирующих выплат воспитателю при увольнении по собственному желанию
Невыплата стимулирующих выплат с апреля 2018 года - нарушение положения о комиссии по распределению
Правило о предоставлении листка самооценки для начисления стимулирующих выплат в Коллективном договоре
Выплачивается ли экономия стимулирующих в конце года в случае декретного отпуска воспитателя с ноября
Детский сад получил задолженность перед стимулирующим фондом - законно ли уменьшение ежемесячной выплаты?
Выплата стимулирующих средств педагогическим работникам при их увольнении по собственному желанию и на основе достижений
Правомерность лишения денег за нарушение трудовой дисциплины без составления акта - анализ локального акта
Отпускные и стимулирующие выплаты - как они связаны для воспитателей?
Распространяются ли стимулирующие выплаты на преподавателей, совмещающих должности директора и завуча в школе искусств?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут