Как правильно оформить отпуск на период, включающий выходные или государственные праздники?
17.10.2012, 15:45 • г. Санкт-Петербург
1. Я хочу взять отпуск, на 2 недели-последние 2 дня выпадают на выходные-мне писать отпуск-до выходных или включая выходные-до понедельника.
2. Если я беру 3 дня отпуска посреди майских праздников-тот же вопрос-мне писать просто на эти 3 дня или включая последующие дни гос. праздников до первого рабочего дня.
Заранее спасибо.
Вы можете брать отпуск по пятницу. при этом учтите, что если выходные попадают а желаемый период отпуска то они включаются в это количество предоставляемых дней отпуска. Относительно майских праздников, можете писать только на рабочие дни, если конечно в апреле работаете. При этом если праздничные попадают на период отпуска, то отпуск автоматически продлевается.
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 453 Поиск Регистрация
В связи с переносом майских праздников выходные в мае с 6.05 по 9.05. включительно.
Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?
Если отпуск наслаивается на гос. выходные дни (интересуют майские праздники), переносятся ли эти дни на рабочие до праздников
И как поступить, если в течение года я брал отдельные дни, даже не контачащие с выходными (только вторник, или только четверг)?
Когда начинать декретный отпуск, если последний день отпуска выпадает на пятницу?
Возможно ли включить четверг и пятницу перед неделей отпуска в счет ежегодного отпуска по Трудовому кодексу РФ?
