Как быстро уволиться из бюджетной работы, не возвращаясь на рабочее место после отпуска?

Вопрос №19655951 из г. Красноярск
опубликован 24.08.2022, 08:35
Работаю в бюджете. Нахожусь в отпуске в другом городе, отпуск заканчивается. Приняла решение уволиться, как это сделать быстро не приходя на работу?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если до конца отпуска осталось хотя бы две недели, напишите заявление на увольнение с первого дня после отпуска, зарегистрируйте его и после отпуска уже не выходите. Либо договаривайтесь с руководством.

Еще можно не отрабатывать, если нет возможности продолжать работу. Например, в связи с выходом на пенсию. Предупреждать об увольнении за 2 недели не нужно, если работодатель нарушает трудовые нормы. Когда работодатель не платит зарплату больше, чем 15 дней, то работник может приостановить работу и одновременно подать заявление на увольнение.

24.08.2022, 08:46
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 10 минут

Здравствуйте! Направить заявление можно письмом или телеграммой, да даже по электронной почте (никогда не советую этот вариант, но суды допускают). Что до отработки, то по закону 14 дней между подачей заявления и увольнением должно пройти. Сколько-то дней на отпуск придётся, а потом можно больничный взять. Если нет такой возможности, то только договариваться.

24.08.2022, 08:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!

Во всяком любом случае могут потребовать отработку 2 недели. 2 недели начнут течь с того момента, как работодатель получил заявление об увольнении. В отпуске можете направить почтой с уведомлением о вручении.

24.08.2022, 08:57
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Похожие темы:
Работа в бюджете

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских