Что включает Моральный ущерб и возможна ли включение тяжелых условий труда и несогласованной работы в него?
опубликован 31.08.2022, 16:08
Здравствуйте, Аркадий!
Вы можете использовать указанные Вами обстоятельства в качестве причины, в результате которой Вы испытывали нравственные страдания.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
В моральный вред входят только ваши нравственные страдания.
Слово Моральный уже само по себе даёт понять, что это касается только моральных и нравственных сторон, но никак ни вредных условий труда...
..надо два требования: оплатить по тарифам лишний объем работ (неосновательное обогащение) + моральный вред, если при выполнении лишнего объема работ испытывали страдания... повредили здоровье и т.п.
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Отсутствие указанных вредных условий труда в срочном трудовом договоре
Начисление пенсии без вредности после 18 лет на вредных условиях с 1 категорией вредности.
Требование предоставить журнал о работе во вредных условиях - влияние на дополнительный отпуск и законность требования
Отказ специалиста отдела труда и заработной платы в выдаче справки о стаже работы во вредных и опасных условиях труда
Нарушение законодательства о вредных условиях труда на ТЭЦ - как сохранить льготы и надбавки в таких ситуациях?
Продолжительность рабочего времени в выходные и праздничные дни при работе во вредных условиях труда с фактором
Право на отпуск за вредные условия труда - доп соглашение противоречит коллективному договору?
Не выплачивают доплату за вредные условия труда - куда обратиться и как решить проблему?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут