Я пока выбрала сокращение численности штата , должна ли я отрабатывать 2 мес или это по усмотрению руководства?
Вопрос №1970440
из г. Москва
опубликован 21.10.2012, 13:34
опубликован 21.10.2012, 13:34
Добрый день !
Работаю в системе Сбербанка,была в декретном отпуске ,сейчас отдел кадров отправил меня в обычный оплачиваемый отпуск ,работала до декрета в бухгалтерии с апреля месяца бухгалтерии в отделении нет ,произошла реорганизации в бухгалтерии ,моя ставка выведена за штат штатного расписания ,предлагают места в кассе с населением и ниже зарплатой и рангом ,либо увольняться и уходить в другое подразделение через увольнение и прием на работу я мать одиночка , c режимом кассы не смогу работать ,так как не кому забирать ребенка из садика.
Предлагают сокращение численности штата либо сокращение по соглашению сторон,
Я пока выбрала сокращение численности штата , должна ли я отрабатывать 2 мес или это по усмотрению руководства?
На сегодняшний день я не подписывала уведомление о сокращении ,
кадры сказали как выйдешь из отпуска так ознакомим.
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Реорганизация бухгалтерии - перспективы и выбор сотрудников после декрета
При сокращении численности штата необходимо ли отрабатывать 2 месяца
Изменения в ставке после декрета - когда ждать уведомления о сокращении и будет ли свободная вакансия использована?
Сокращение штата на предприятии - планируется перевод декретного сотрудника на ставку ведущего инженера
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Могут ли работника, находящегося в декретном отпуске вывести за штат при сокращении?
Каким образом происходит процедура сокращения сотрудника и важно ли указывать дату увольнения в заявлении?
Сокращение штата перед отпуском - выгоднее увольнение по сокращению штата или по соглашению сторон?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут