Вопрос о расторжении целевого договора на основании неуплаты социальной поддержки в течение 36 месяцев
опубликован 13.09.2022, 11:40
Все зависит от условий договора.
Сперва пишите досудебную претензию на расторжение договора, при отказе вопрос решаете через суд.
Для расторжения договора нужны основания.
- см. ст. 56 ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", ст. 450 ГК РФ, ст. 56,
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 43 секунды
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" № 273-ФЗ (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)
Посмотрите условия именно вашего контракта, особенно посмотрите если есть нарушения со стороны организации.
Здравствуйте, Сара! Вопрос расторжения договора целевого обучения (ст.56 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации") не такой простой, как кажется. Прежде всего нужно смотреть условия расторжения в самом договоре. Если там такого нет, то нужно будет доказывать существенное нарушение условий договора. И если это получится сделать (ст.
По требованию одной из сторон договор может быть изменен или расторгнут по решению суда только:1) при существенном нарушении договора другой стороной;
2) в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или договором.
Существенным признается нарушение договора одной из сторон, которое влечет для другой стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора.
Сара, здравствуйте.
Если Вам не платили социальную поддержку на протяжении столь долгого времени, то это можно учитывать, как неисполнение обязательств по Договору второй стороной
________
Согласно статьи 309 ГК РФ
Обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.
_________
Нужно изучить условия Вашего договора о целевом обучении, заключенного в силу статьи 56 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", чтобы дать более корректную оценку
________
С уважением, Дарья Алексеевна!
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопрос расторжения договора об обучении в ординатуре медицинского вуза без отработки в организации и возмещения
Работодатель требует вернуть деньги за отпуск по внутреннему совместительству - что делать?
Изменение суммы оплаты в договоре дистанционного обучения в ННГАСУ - анализ инфляции и правомерность учета ее в расчетах
Как расторгнуть целевой договор, если работа не устраивает и не было обеспечено соц.поддержки?
Несоблюдение Организацией условий договора о целевом обучении - могу я расторгнуть трудовой договор и получить компенсацию?
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Возможность расторжения договора об обучении в ординатуре без отработки и возмещения суммы оплаты
Декларация на налоговый вычет за обучение возможна за период с 2007 по 2012 годы
Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут