Имеют ли работодатели право не оплачивать учебный отпуск в частных организациях?
Вопрос №19719306
из г. Брянск
опубликован 14.09.2022, 10:11
опубликован 14.09.2022, 10:11
Я работаю официально в частной организации. Сейчас поступила получать первое высшее образование, у меня началась сессия, мой работодатель говорит что учебный отпуск у нас не оплачивается. Только предоставить могут отпуск с сохранением рабочего места. У меня возникает вопрос, имеют ли они право не оплачивать учебный отпуск.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте.
Если это у Вас первое высшее образование, ВУЗ имеете аккредитацию, Вам обязаны предоставить учебный отпуск в соответствии со ст.73 ТК РФ, соответственно, он должен быть оплачен. ТК РФ обязателен для всех работодателей организаций.
С уважением.
14.09.2022, 10:16
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Брянске
Взыскание заработной платы
25
Привлечение сотрудников к ответственности
25
Составление претензий в трудовую инспекцию
25
Оспаривание записей в трудовой книжке
25
Обжалование дисциплинарного взыскания
24
Расторжение срочного трудового договора
24
Оспаривание незаконного увольнения
24
Помощь в восстановлении на работе
24
Взыскание невыплаченной заработной платы
24
Изменение оснований увольнения
24
Составление должностных инструкций
23
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
23
Похожие вопросы
Но в этой статье нет ни слова о первом или втором образовании.
Оплачивается ли учебный отпуск при получении второго образования, если первое образование было высшее?
Правда ли заведующий ДОУ имеет право решать, будет ли оплачиваться учебный отпуск в бюджетной организации?
Работодатель отказывается оплатить учебный отпуск - что делать?
Кто должен оплатить учебный отпуск при получении первого высшего образования - работодатель или закон?
Могу ли я его взять, если работодатель меня не отправлял на обучение, будет ли он оплачен?
Могу ли я брать сессию, работая в школе зам. директором по АХЧ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут