Работодатель, подписал его, но по совместительству сказал написать отпуск без сохранения зар.
опубликован 23.10.2012, 07:22
Я работала в организации делопроизводителем, через 3 месяца мне предложили заключить Договор по совместительству оператором, я согласилась.
Так как я получаю первое высшее образование, для защиты дипломной работы, я написала заявление о предоставлении дополнительного отпуска, согласно справки-вызова на 4 месяца. Работодатель, подписал его, но по совместительству сказал написать отпуск без сохранения зар. платы. Уважаемые юристы, разъясните пожалуйста, имею ли я права получить оплачиваемый отпуск как по основному месту работы так и по совместительству? Заранее благодарна!
Согласно ст. 287 ТК РФ "Гарантии и компенсации лицам, совмещающим работу с обучением, а также лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предоставляются работникам только по основному месту работы.
Другие гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются лицам, работающим по совместительству, в полном объеме.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Сколько времени я обязан ещё отработать до предоставления отпуска с момента написания заявления?
Отказ в оформлении и оплате учебного отпуска - что делать в данной ситуации?
Вопросы связанные с учебным отпуском и совместительством
Право ВУЗа отказать студенту в выдаче справки-вызова для оформления отпуска без сохранения заработной платы для
Права студента - обязан ли работодатель предоставить и оплатить учебный отпуск при отсутствии на основной работе?
Можно ли написать заявление на оплачиваемый ученический отпуск во время сессии, если сотрудники дезинформировали вас на работе?
Проблема с предоставлением учебного отпуска для сдачи госэкзаменов и защиты дипломной работы
Вопрос оплачиваемого отпуска при написании и защите дипломной работы дистанционным студентам
Возможность предоставления справки по основному месту работы и отказ работодателю - правовой аспект
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут