Какое влияние имеет трудовой кодекс на сотрудников коммерческой организации при нахождении на больничном листе?
Вопрос №1979454
из г. Малгобек
опубликован 25.10.2012, 23:51
опубликован 25.10.2012, 23:51
Я работаю в коммерческой организации (ООО) по состоянии здоровья вот уже около 6 месяцев нахожусь на больничном листе, однако по трудовому кодексу госслужащий непрерывно на больничном листе можно находиться только шесть месяцев (если я не ошибаюсь) далее мне надо обратиться ВТЭК и тд.. Вопрос: Это распространяется на сотрудников ООО т.е. по истечению 6 месяцев меня могут уволить?, если нет-то дайте пожалуйста ссылку на закон.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Такая статья существовала в КЗоТе. Трудовым кодексом увольнение по причине длительной болезни не предусмотрено - работник вправе находиться на больничном столько, сколько это необходимо ему по состоянию здоровья.
26.10.2012, 00:34
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 42 минуты
Похожие вопросы
Сроки больничного листа и оплаты за инвалидов 3-ей группы
Опасные условия труда и проблемы со здоровьем - Работник вредного цеха на больничном уже 5 месяцев и под угрозой увольнения
Может ли работодатель уволить сотрудника, находящегося на больничном 3,5 месяца?
Возможно ли уволить по состоянию здоровья, если нахожусь на больничном более 2,5 месяцев?
«Кому будет распространяться закон об увеличении пенсионного возраста для госслужащих - некоторые особенности определения статуса»
Как долго можно находиться на больничном листе и могут ли уволить после 4-6 месяцев?
К кому обратиться для выплат по больничному листу, если организация не оплачивает больничный по трудовому договору?
Возможно ли увольнение сотрудника, находящегося на больничном, после операции?
Как получить денежные средства по больничному листу, если организация ликвидирована и я на больничном еще несколько месяцев?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут