Вопросы законности и возможности иметь две полные ставки в Муниципальном бюджетном учреждении

Вопрос №1988575 из г. Домодедово
опубликован 31.10.2012, 15:42

Я работаю в Муниципальном бюджетном учреждении. Я делопроизводитель, мне дали сначала 0,5 ставки бухгалтера, затем добавили еще 0,5 ставки бухгалтера. Потом добавленные 0,5 сняли так как это незаконно иметь две ставки. А если оформить ставку по совместительству или как то еще это будет законно и что при этом я теряю. Как сделать законно две полные ставки?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Волгоград

5.0 160 отзывов

Оформить "две ставки" можно воспользовавшимся институтом совмещения должностей (ст. 60.2 ТК РФ), в этом случае работник будет в теченение установленной для него продолжительности рабочего времени наряду с основной работой (делопроизводитель) выполнять работу и по другой должности (бухгалтер) за дополнительную плату, размер которой определяется по соглашению сторон. Размер доплаты может быть любым, в том числе и равным окладу бухгалтера. Соглашение о совмещении сторон может быть в любое время расторгнуто любой из сторон.

Что касается вопроса о законности работы на двух ставках, то помимо совмещения должностей, есть еще работа по совместительству. Отличие совмещения от совместительства (ст. 60.1 ТК РФ) в том, что во втором случае работник работает в иное время, чем по основной работе, и в этом случае ТК РФ запрещает работать более чем половину дневной нормы рабочего времени.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы законности и возможности иметь две полные ставки в Муниципальном бюджетном учреждении

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы