Когда будет получено (и будет ли?) письмо отправленное на юр. адрес неизвестно...
опубликован 01.11.2012, 19:07
Сергей! В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если законом не установлен иной срок. При этом форма такого предупреждения законодательно не установлена.
Работник может подать заявление лично или направить его по почте (письмо Роструда от 05.09.2006 N 1551-6).
В такой ситуации работник может направить заявление об увольнении в адрес работодателя почтовым отправлением с подтверждением получения заявления работодателем.
Такое письмо, согласно пп. "б" п. 12 Правил оказания услуг почтовой связи (утв. Постановлением Правительства РФ от 15.04.2005 N 221), регистрируется, отправителю выдается квитанция, а при вручении адресату последний обязан расписаться в получении. Этим же пунктом предусмотрено, что почтовые отправления могут пересылаться с описью вложения и уведомлением о вручении. Таким образом, работник, составив опись вложения, будет иметь подтверждение направления заявления и его получения работодателем.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Достаточно того, что он отправил, уклонение работодателя от получения не может служить основанием для нарушения прав работника.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Балашиха
Похожие вопросы
Проблема с принятием заявления на увольнение работником предприятия
Проблема с доставкой заявления об увольнении работодателю - как поступить в данной ситуации?
Считается ли работодатель предупрежденным об увольнении с момента доставки письма или с момента отказа почты принять его?
Проблемы с увольнением из-за отказа принять заявление - как решить ситуацию?
Проблема с получением заявления об увольнении - является ли опись вложения достаточным доказательством?
На фактический адрес отправлял, письмо вернулось, причина: "отсутствие адресата по указанному адресу"
Как определить начало двухнедельного отсчета после отправки заявления об увольнении заказным письмом
Что делать, если начальница не подписывает заявления об увольнении и не выплачивает зарплату уже 2 месяца?
Как получить невыплаченную зарплату после увольнения при отсутствии связи с работодателем?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут