Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Сын уехал на временную работу в Москве, но работодатель перестал выплачивать суточные и отказывается платить за выполненную работу

Вопрос №1992124 из г. Соликамск
опубликован 02.11.2012, 07:05

Сын уехал в Москву, в ВекФорд на временную работу. Был заключен договор на конкретную работу. В нем указавается выплаты суточных ежедневно и выплата всех денег по окончанию работ. С 25.10.2012 г суточные перестали платить. Отмалчиваются. Работа идет к концу, но по зарплате они говорят вот сделаете другой объект (оплата на много дешевле, работа таже) тогда мы вам заплатим. Как быть? Помогите.

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Арестов Константин Павлович

Юрист Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Подписать акт приемки работ.

Закончить отношения с этой компанией.

Обратиться в суд.

02.11.2012, 07:05

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 7 секунд

8 800 505-91-11

Адвокат из города Москва, стаж 31 год

5.0 1006 отзывов

Не будет лишним проверить - имеет ли сын на руках заверенную копию договора.

02.11.2012, 07:08

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Надежда

Автор вопроса

0 отзывов

Договор на руках. Можно более четкий ответ? Куда можно будет оратиться в Москве?

02.11.2012, 07:35

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Адвокат из города Москва, стаж 31 год

5.0 1006 отзывов

В случае нарушения прав работника работодателем в Москве можно будет обратиться в Государственную инспекцию труда. Адрес: 115582, г.Москва, Домодедовская улица, дом 24, корпус 3.

02.11.2012, 07:58

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Моисеев Владимир Николаевич

Юрист из города Уфа, стаж 16 лет

4.8 20330 отзывов

Уважаемая Надежда, г.Соликамск !

Если заключён гражданско-правовой договор, например Договор подряда, то в этом случае необходимо обращаться вашему сыну с исковым заявлением в Суд (мировой или районный) по месту нахождения Ответчика.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 02.11.2012г

08:04 моск.

02.11.2012, 08:04

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Адвокат из города Москва, стаж 31 год

5.0 1006 отзывов

Да, Владимир Николаевич совершенно правильно обратил внимание, что может быть и гражданско-правовой договор, по которому придется обратиться в суд. Но если не захотите связываться с судом, то можно сначала попытаться написать жалобу прокурору. Неприятности работодателю (точнее, другой стороне договора) не нужны, а потому ему проще расплатиться, чем отчитываться в правоохранительных органах.

02.11.2012, 08:33

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста